五项社会保险包括什么？

五险就是我们常说的社保，主要包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

1.养老保险

养老保险只要交满15年，到了法定退休年龄（60周岁）就可以开始领取养老保险金。而且，交的时间越长，将来能够领取的养老金就越多。所以，养老金是多缴多得的。

2.医疗保险

医疗保险可以说是五险中最重要的一个险种，在我们的日常生活中发挥着很大的作用。医疗保险是只要参保，次月就可以享受相关待遇了。而且不止是看病、住院可以报销，就连平时在定点药店买药都可以报销。不过具体情况还要看所在地。

3.生育保险

生育保险的作用当然是在生育期间了。在怀孕期间，产检是可以报销的，生产的手术费是可以报销的。最重要的是生育津贴，女员工在生完孩子之后，最少有98天的产假。你休产假期间的工资，就是生育保险基金来发的。

4.失业保险

失业津贴其实给的并不多，但至少能保障失去工作期间的基本生活保障。

5.工伤保险

工伤保险就是以防万一，万一患上了职业病，在工作中遭遇了伤害，或者上下班出了车祸，都是可以领到赔偿金的。

五险交多少主要是由缴费基数跟缴费比例决定的。一般来说，上一年的月平均工资，乘以国家规定的缴费比例，就是每个月要交的社保费。

当然，缴费基数是有范围的。它的下限是当地上一年月平均工资的60%，上限是上一年月平均工资的3倍。

说完缴费基数，再来看看具体的缴费比例：

（1）养老保险的缴费比例是个人8%，公司14%；

（2）医疗保险的缴费比例是个人2%，公司8%；

（3）失业保险的缴费比例是个人0.5%，公司1.5%；

（4）生育保险的缴费比例是公司0.8%，个人不交钱；

（5）工伤保险的缴费比例是公司0.5%，个人不交钱。