养老保险跨省转移的办理流程是怎样的？缴费标准是什么？

1.男性年满50周岁和女性年满40周岁不接受转移;

2.缴费满十年才可在参保地领取养老保险待遇

第一步：向所在单位申请停保

第二步：在养老保险经办窗口打印《基本养老保险参保缴费凭证》

必须携带如下材料：

1、申请书

2、缴费职工户口簿、身份证原件及复印件。

3、《职工养老保险手册》。

4、缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出具缴费职工本人的《人事档案》。

5、解除（终止）劳动关系证明书、调动手续原件及复印件。

6、政策规定的其他相关材料。

第三步：向新就业地社保部门出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系

缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》，符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。

第四步：办理基金转移手续

原社保经办机构收到《联系函》后，核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续，传送给新就业地社保机构。

第五步：办理接续保险手续

新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的10个工作日内核对《信息表》及转移基金额，将转移基金额按规定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户，通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况：

1.《职工养老保险手册》，

2.缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出具缴费职工本人的《人事档案》，

3.政策规定的其他相关材料。

养老保险关系转接将采取“双转移”模式，其中个人部分全额转移，统筹部分转移缴费基数的12%，相当于统筹部分的60%。

其中，个人账户存储额的转移分为两段，1998年1月1日之前按个人缴费累计本息计算转移，1998年1月1日后按计入个人账户的全部储存额计算转移。

统筹账户即单位缴费则以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。