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生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。这篇文章主要为大家介绍了生育险的保障有哪些、怎么报销、能报销多少钱,以及报销需要准备的材料,希望能帮到大家。
(1)报销生育费
主要包括产检费、生产费等。比如深圳,顺产能报2700,剖腹产报5200,所以很多人住院生个孩子基本不花钱。
(2)生育津贴
说白了,这个钱就是国家给你养娃的,领了国家的津贴,单位就不用给你发产假工资了。
我们先来看看女性职工生育医疗费用能报销多少。
需要清楚的是:生育医疗费各地报销的标准不太一样。
像北京、深圳都是规定只能报销几千块,有一定上限,广州和上海则是医保内全额报销,上海还能再领取几千块补贴。
接着,我们再来看看生育津贴又能领取多少?
其实报销的都还不算大钱,生育津贴才是重头戏。能领多少钱,全国各地都有统一的计算公式。
生育津贴=职工用人单位上年度平均公司/30×产假天数
举个例子:
假如小红单位的平均工资是9000,她休了98天产假,算下来就可以领29400的生育津贴。
总的来说,你的公司的平均工资越高,你领的生育津贴就越多,当然了,享受生育险的福利也要满足要求才行。
全职太太,因为没有工作,也就不能交生育保险了,但也并不意味着就不能报销生育费用。
想要报销,还有以下两种方法:
(1)用老公的生育险
如果老公有交生育险,有的城市也可以报销,但有的就不行。比如广州的男职工可以用自己的生育险,给老婆报销生育医疗费,但北京和上海不行。
(2)自己交城乡居民医保
有些城市的城乡居民医保,就可以享受生育报销,但不同城市,报销的条件和内容会有所差异。
不过怀孕过程中,产检费用也不少,以上两种办法主要覆盖分娩费用,对产检的费用报销极少。
用人单位需要提交的申报材料:
(1)社会保险登记表;
(2)参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;
(3)企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。
生育女职工需要提交的申报材料:
(1)计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);
(2)医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);
(3)生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);
(4)企业职工生育医疗证审领表;
(5)企业职工计划生育手术医疗证申领表;
(6)企业职工生育医药费报销申请单;
(7)企业职工生育保险待遇核准结算表;
(8)企业职工生育保险外地就医申请表;
(9)生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;
(10)收款收据。
配偶生育的男职工需要提交的材料:
(3)男职工本人身份证(原件及复印件);
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